Значение слова "РЕЖИМ ТРУДА И ОТДЫХА" найдено в 14 источниках

РЕЖИМ ТРУДА И ОТДЫХА

найдено в "Психологии труда, управления, инженерной психологии и эргономике"
(от франц. regime — порядок...) — чередование периодов работы и перерывов, устанавливаемое на основе анализа работоспособности с целью обеспечения высокой производительности труда и сохранения здоровья работников. Разработка рациональных Р. т. и о. операторов предлагает решение ряда взаимосвязанных задач: 1) определение продолжительности рабочей смены; 2) определение продолжительности, периодичности и способов проведения перерывов в работе в течение рабочего дня; 3) планирование работы оператора в течение рабочей смены, суток, недели; 4) определение оптимальных интервалов между сменами. Ведущими при определении Р. т. и о. являются энергетическая характеристика и информационно-семантическое содержание трудового процесса. Различают три вида Р. т. и о.— суточный, недельный и годовой. Суточный режим определяет соотношение времени работы, активного и пассивного отдыха и их распределение в течение суток; он должен обеспечивать к концу рабочего дня сохранение компенсированной работоспособности. Недельный Р. т. и о. характеризует порядок чередования смен, длительность смены, еженедельного отдыха; он должен обеспечивать полное снятие явлений утомления к началу нового недельного цикла. Годовой Р. т. и о. определяет распределение рабочих и нерабочих дней в течение года; он должен обеспечивать полное выполнение трудовой деятельности и сохранение здоровья в течение многих лет. Для оценки эффективности применяемых Р. т. и о. могут использоваться различные критерии: психофизиологические, социальные и экономические. Все три группы критериев должны применяться совместно, только в этом случае можно дать правильную и полную оценку предложенному Р. т. и о.
найдено в "Российской энциклопедии по охране труда"
соотношение и содержание периодов работы и отдыха, при которых высокая производительность труда сочетается с высокой устойчивой работоспособностью человека без признаков чрезмерного утомления в течение длительного периода. Работа в условиях превышения гигиенических нормативов является нарушением законодательства о труде и об охране труда, что дает основание органам ГСЭн и др. контролирующим организациям применять санкции за вредные и опасные условия труда. В тех случаях, когда по обоснованным технологическим причинам работодатель не может в полном объеме обеспечить соблюдение гигиенических нормативов на рабочих местах, органы и организации госсанэпидслужбы, рассмотрев тЭо и др. необходимые документы, могут разрешить работу в этих условиях при обязательном использовании средств индивидуальной защиты и ограничении времени воздействия на работников вредных производственных факторов (защита временем). При этом каждый работник должен получить полную информацию об условиях труда, степени вредности, возможных неблагоприятных последствиях для здоровья, необходимых СИЗ, медикопрофилактических мероприятиях, мерах по сокращению времени контакта с вредным фактором. одновременно учреждения госсанэпидслужбы требуют от организации разработки перспективного плана мероприятий по нормализации ут.
найдено в "Менеджере организации. Типологическом словаре-справочнике"
одно из направлений организации труда, включающего установление внутреннего распорядка работы организации (время начала и окончания рабочего дня, время обеденных и иных перерывов); сменности работы и порядка чередования смен; порядка предоставления выходных дней и отгулов при скользящем графике работы и переработке установленных норм продолжительности рабочего дня; установление продолжительности отпусков и времени их предоставления для разных категорий работников; разработку порядка предоставления дополнительных административных и иных отпусков, перерывов в работе, предусмотренных нормами трудового законодательства; порядок оформления выхода на пенсию; оформления и предоставления командировок и отчетов по их результатам. При установлении режимов труда и отдыха, в частности обеденных и регламентированных других перерывов, необходимо учитывать данные физиологических исследований - временные границы врабатываемости человеческого организма, роста и наступления утомляемости.
найдено в "Официальной терминологии"

"...3.6. Режим труда и отдыха - соотношение и содержание периодов работы и отдыха, при которых высокая производительность труда сочетается с высокой устойчивой работоспособностью человека без признаков чрезмерного утомления и напряжения в течение длительного периода..."

Источник:

"МР 2.2.9.2311-07. 2.2.9. Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности. Методические рекомендации" (утв. Главным государственным санитарным врачом РФ от 18.12.2007) (вместе с "Методикой психической саморегуляции")



найдено в "Адаптивной физической культуре"
Научно обоснованная регламентация содержания, длительности и чередования периодов рабочего (учебного) времени и времени для личных нужд и отдыха в течение дня, недели, месяца, года с учетом характера и условий деятельности. При оптимальном Р. т. и о. последний должен в полной мере соответствовать первому для обеспечения максимально полного восстановления работоспособности, рекреации и обеспечения духовных и индивидуально значимых потребностей человека.
найдено в "Словаре медицинских терминов"
режим труда и отдыха — система сочетания периодов работы и отдыха, определяющая их длительность, содержание и порядок чередования; различают внутрисменный, суточный, недельный и годовой Р. т. и о.



найдено в "Медицинской энциклопедии"
система сочетания периодов работы и отдыха, определяющая их длительность, содержание и порядок чередования; различают внутрисменный, суточный, недельный и годовой Р. т. и о.

найдено в "Большом медицинском словаре"
система сочетания периодов работы и отдыха, определяющая их длительность, содержание и порядок чередования; различают внутрисменный, суточный, недельный и годовой Р. т. и о.
найдено в "Словаре по профориентации и психологической поддержке"
рациональное, физиологически обоснованное чередование периодов работы и отдыха, при котором достигается наибольшая работоспособность без ущерба для здоровья.
найдено в "Словаре терминов по экономике труда"
распорядок, регламентирующий определенное чередование работы и отдыха на протяжении смены, недели, месяца, года.
найдено в "Русско-английском психологическом словаре"
work-rest regime, work-rest schedule


найдено в "Русско-казахском терминологическом словаре "Медицина""
жұмыс пен демалыс тәртібі
найдено в "Орысша-қазақша "Энергетика" терминологиялық сөздік"
еңбек және демалу режимі
T: 33